男女共同参画 マラウイ

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マラウイ

公式記号 マラウイ:

         
旗 マラウイ紋 マラウイ


男女共同参画 マラウイ


大陸: アフリカ
  
Iso2:MW
  
Iso3:MWI

国の比較 (のテーブル の地図) 色を使用:
 
 性能;
 
 の平均;
 
 貧しい性能

立法 マラウイ


法律は、価値の等しい仕事に対する男女の平等な報酬を規定しています(1 =はい、0 =いいえ)

1 [?] (2015)
(降順): 1 世界の 76 (100%); 1 アフリカから 21 (100%)

法律は、有給または無給の産休を規定しています(1 =はい、0 =いいえ)

1 [?] (2015)
(降順): 1 世界の 179 (100%); 1 アフリカから 53 (100%)

家庭内暴力に関する法律があります(1 =はい、0 =いいえ)

1 [?] (2015)
(降順): 1 世界の 139 (100%); 1 アフリカから 26 (100%)

差別禁止規則は、憲法の性別に言及しています(1 =はい、0 =いいえ)

1 [?] (2015)
(降順): 1 世界の 108 (100%); 1 アフリカから 35 (100%)

OSPI男女平等評価(1 =低から6 =高)

3,50 1=low6=高[?] (2015)
(降順): 26 世界の 82 (69,51%); 8 アフリカから 40 (82,50%)

家族の暴力 マラウイ


夫が妻と議論したときに妻をbeatる権利があると信じている女性(%)

5,50 %[?] (2010)
(昇順): 1 世界の 44 (100%); 1 アフリカから 30 (100%)

夫は妻が食物を燃やすときに妻をbeatる権利があると信じている女性(%)

4,50 %[?] (2010)
(2010) (昇順): 23 世界の 70 (68,57%); 2 アフリカから 35 (97,14%)
127,78 % (25,56 %) ↗
min: 4,50; max: 16,50; max-min: 12 (72,73%); mid: 10,50;
-6 (-133,33%)

夫が妻に告げずに去ると妻をbeatる権利があると信じている女性(%)

5,40 %[?] (2010)
(2010) (昇順): 18 世界の 70 (75,71%); 1 アフリカから 36 (100%)
131,17 % (26,23 %) ↗
min: 5,40; max: 16,60; max-min: 11,20 (67,47%); mid: 11;
-5,60 (-103,70%)

夫が妻を子供を無視したときに妻をbeatる権利があると信じている女性(%)

7,40 %[?] (2010)
(2010) (昇順): 12 世界の 71 (84,51%); 1 アフリカから 36 (100%)
110,36 % (22,07 %) ↗
min: 7,40; max: 21,80; max-min: 14,40 (66,06%); mid: 14,60;
-7,20 (-97,30%)

夫が妻とのセックスを拒否した場合、夫には妻をbeatる権利があると信じている女性(%)

6,10 %[?] (2010)
(2010) (昇順): 21 世界の 69 (71,01%); 3 アフリカから 36 (94,44%)
103,83 % (20,77 %) ↗
min: 6,10; max: 17,80; max-min: 11,70 (65,73%); mid: 11,95;
-5,85 (-95,90%)

夫には妻をbeatる権利があると信じている女性(5つの理由のいずれか)(%)

12,90 %[?] (2014)
(昇順): 31 世界の 86 (65,12%); 3 アフリカから 43 (95,35%)
2,33 % (0,465 %) ↘
min: 12,60; max: 35,70; max-min: 23,10 (64,71%); mid: 24,15;
-11,25 (-87,21%)

労働者の女性に対する男性の割合 マラウイ


労働力人口

7 571 373 [?] (2014)
(降順): 65 世界の 185 (65,41%); 20 アフリカから 52 (63,46%)
12,77 % (2,55 %) ↘
min: 3 969 429; max: 7 571 373; max-min: 3 601 944 (47,57%); mid: 5 770 401;
1 800 972 (23,79%)

労働力人口

51,37 [?] (2014)
(降順): 4 世界の 185 (98,38%); 4 アフリカから 52 (94,23%)
0,718 % (0,144 %) ↗
min: 48,44; max: 51,88; max-min: 3,43 (6,62%); mid: 50,16;
1,21 (2,35%)

労働力人口

48,71 男性[?] (2015)
(降順): 182 世界の 185 (2,16%); 49 アフリカから 52 (7,69%)
0,917 % (0,183 %) ↘
min: 48,27; max: 51,56; max-min: 3,29 (6,38%); mid: 49,91;
-1,20 (-2,46%)

労働力人口

0,950 男性[?] (2015)
(降順): 182 世界の 185 (2,16%); 49 アフリカから 52 (7,69%)
1,77 % (0,355 %) ↘
min: 0,933; max: 1,06; max-min: 0,131 (12,34%); mid: 0,999;
-0,049 (-5,14%)

リーダーシップ マラウイ


女性世帯主世帯(女性が世帯主である世帯の割合)

22,40 [?] (2014)
(降順): 37 世界の 51 (29,41%); 26 アフリカから 34 (26,47%)
25,45 % (5,09 %) ↗
min: 22,40; max: 28,10; max-min: 5,70 (20,28%); mid: 25,25;
-2,85 (-12,72%)

国会における女性議員の割合(%)

16,70 %[?] (2016)
(降順): 108 世界の 189 (43,39%); 29 アフリカから 54 (48,15%)
24,55 % (4,91 %) ↗
min: 5,60; max: 22,30; max-min: 16,70 (74,89%); mid: 13,95;
2,75 (16,47%)

女性がオーナーに名を連ねる企業(全企業比)

28,10 全企業比[?] (2014)
(降順): 67 世界の 111 (40,54%); 16 アフリカから 26 (42,31%)
11,96 % (2,39 %) ↘
min: 23,90; max: 28,10; max-min: 4,20 (14,95%); mid: 26;
2,10 (7,47%)

女性トップマネージャーを持つ企業の割合(企業の割合)

14,20 全企業比[?] (2014)
(降順): 77 世界の 113 (32,74%); 16 アフリカから 28 (46,43%)
7,89 % (1,58 %) ↗
min: 14,20; max: 15,60; max-min: 1,40 (8,97%); mid: 14,90;
-0,700 (-4,93%)